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タイトル
Text copied to clipboard!パートナーシップマネージャー
説明
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私たちは、企業間の戦略的パートナーシップを構築し、維持するパートナーシップマネージャーを募集しています。この役割は、ビジネスの成長と市場拡大を促進するために、外部のパートナー企業との強固な関係を築き、管理することを目的としています。パートナーシップマネージャーは、潜在的なパートナーの発掘、交渉、契約締結、そしてパートナーシップのパフォーマンス評価を担当します。また、社内の関連部署と連携し、パートナーシップの効果的な運用と問題解決を図ります。成功するためには、優れたコミュニケーション能力、交渉力、そして市場や業界の深い理解が求められます。多様なステークホルダーと協働し、双方にとって価値のある関係を築くことが重要です。
責任
Text copied to clipboard!- パートナー候補の調査と評価
- パートナーシップ契約の交渉と締結
- パートナーとの関係維持と強化
- 社内チームとの連携によるプロジェクト推進
- パートナーシップのパフォーマンス分析と報告
- 市場動向の把握と戦略提案
- 問題発生時の迅速な対応と解決
- パートナー向けトレーニングやサポートの実施
- 契約更新や条件見直しの管理
- 新規ビジネスチャンスの創出
要件
Text copied to clipboard!- ビジネスまたは関連分野の学士号
- パートナーシップまたは営業経験3年以上
- 優れたコミュニケーション能力と交渉力
- プロジェクト管理能力
- チームワークとリーダーシップスキル
- 問題解決能力と柔軟な対応力
- 日本語での高いビジネスコミュニケーション能力
- 英語力があれば尚可
- CRMや営業支援ツールの使用経験
- 市場分析の知識
潜在的な面接質問
Text copied to clipboard!- 過去に成功したパートナーシップの経験を教えてください。
- 困難な交渉をどのように乗り越えましたか？
- パートナーとの信頼関係を築くために心がけていることは？
- 新しいパートナー候補をどのように見つけますか？
- チーム内でのコミュニケーション方法は？
- 市場動向をどのように把握していますか？
- 問題が発生した際の対応例を教えてください。
- 英語でのビジネス経験はありますか？
- CRMツールの使用経験は？
- 将来のキャリア目標は何ですか？
